- El IAP Tabasco y la Secretaría de Bienestar firmaron un convenio de colaboración para fortalecer la capacitación y profesionalización del personal, impulsando un servicio público más preparado, cercano y con impacto social en Tabasco.
Este miércoles, el Instituto de Administración Pública de Tabasco (IAP Tabasco) firmó un Convenio de Colaboración con la Secretaría de Bienestar del Gobierno del Estado de Tabasco, consolidando una estrategia conjunta para elevar la calidad del servicio público. El acuerdo fue signado por la secretaria de Bienestar, Mayra Paloma López Hidalgo, y el presidente del Consejo Directivo del IAP Tabasco, A.C., Juan Molina Becerra, en un acto realizado en las instalaciones de la dependencia estatal. La firma envía un mensaje claro: la profesionalización es la base del bienestar social sostenible, cuando las instituciones coordinan conocimiento, experiencia y vocación de servicio.
Respaldo directivo y capacidad operativa
El evento contó con la presencia de directivos del IAP Tabasco: Salvador Trujillo May, director Jurídico; Mario Alberto Dueñas, director de Profesionalización; Teresa Luna, secretaria ejecutiva; Jorge Ballinas Ocaña, director de Vinculación y Difusión Estratégica; y Leonel Bobadilla, director de Posgrado. Por la Secretaría de Bienestar asistieron Jimena Cárdenas Márquez, subsecretaria, y Martha Fabiola Méndez Denis, coordinadora general de los Centros Integradores. La participación de estos perfiles garantiza ejecución, seguimiento y resultados, fortaleciendo la arquitectura institucional que permitirá llevar la capacitación del papel a la práctica cotidiana.
Conocimiento que construye bienestar
Durante su intervención, Mayra Paloma López Hidalgo expresó que “cuando el conocimiento se comparte y se pone al servicio, el bienestar se construye mejor”, subrayando que, bajo la visión del gobernador Javier May Rodríguez, se impulsan acciones para contar con un servicio público más preparado y cercano a la ciudadanía. Señaló que este convenio tiene como objetivo fortalecer la capacitación y el desarrollo académico del personal, porque “prepararse mejor también es una forma de servir mejor a las personas”, reforzando la confianza social y la eficacia de las políticas públicas en territorio.
Profesionalización que transforma resultados
Al cierre del acto, Juan Molina Becerra destacó que este convenio impulsa becas, capacitación continua y formación avanzada, orientadas a elevar la gestión estatal dentro de la Secretaría de Bienestar. Subrayó que profesionalizar a los servidores de la nación es una inversión directa en mejores decisiones públicas, mayor sensibilidad social y resultados medibles. Con este acuerdo, el IAP Tabasco reafirma sus logros como institución líder en formación gubernamental, consolidando alianzas estratégicas que traducen el conocimiento en bienestar real para Tabasco.
